Lavoro & Sviluppo 4 è un progetto di dimensione nazionale, frutto di una Convenzione tra il Ministero dello Sviluppo Economico ed il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (già Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali) e realizzato da Italia Lavoro S.p.A. – Agenzia Tecnica del Ministero.  Lavoro & Sviluppo 4 è finalizzato a favorire la formazione e l’accesso al lavoro di soggetti non occupati, disoccupati e svantaggiati residenti/domiciliati nelle Regioni “Convergenza/ Mezzogiorno” (Calabria, Campania, Puglia e Sicilia), disponibili ad effettuare percorsi di formazione sul lavoro, mediante interventi di politica attiva anche tramite esperienze di mobilità geografica.

DESTINATARI Diretti

Offerta/Disoccupati-Inoccupati-Svantaggiati:
– tutte le persone residenti/domiciliate in una delle 4 Regioni Convergenza/Mezzogiorno – CRO (Calabria, Campania, Puglia e Sicilia), che abbiano già assolto all’obbligo scolastico e che si trovino nello stato di inoccupazione o disoccupazione così come definito dal D.Lgs. 181/00 e successive modificazioni.         

Domanda/Imprese:
– aziende con unità operativa in una delle 4 Regioni Convergenza/Mezzogiorno- CRO e, al tempo stesso, beneficiarie delle agevolazioni previste dai programmi di innovazione e R&S promossi dai piani di innovazione industriale e da qualsiasi altro intervento di finanza agevolata realizzato dal MSE (d’ora in poi “aziende convergenza – CRO”; tali aziende saranno coinvolte negli interventi di politica attiva in loco e in mobilità interregionale);
– tutte le imprese con unità operativa in una delle restanti 16 Regioni italiane che manifestino, con la sottoscrizione di uno specifico accordo, l’interesse ad avviare rapporti di carattere commerciale, organizzativo, etc. con un’azienda convergenza. Questa tipologia di aziende potrà essere coinvolta nei soli interventi in mobilità interregionale;
– imprese dei Paesi appartenenti alla Comunità europea (imprese coinvolgibili solo per i percorsi in mobilità Ue).

Economics e benefits
– Supporto economico alle imprese a titolo di rimborso per l’attività di tutoraggio (assistenza e formazione) svolta nei confronti del soggetto beneficiario della politica attiva pari ad 250,00 € a persona al mese;
– Assicurazione Inail/Rc (sulla base dell’indice infortuni delle imprese ospitanti), vengono attivate da Italia Lavoro per la copertura dell’attività svolta dal tirocinante
– borsa mensile di 1.200,00 € a titolo di sussidio e rimborso delle spese per la mobilità extraregionale, vitto, alloggio e trasporti qualora il beneficiario partecipi ad un intervento in mobilità interregionale;
– borsa mensile di 1.600,00 € corrisposta al beneficiario di un intervento in mobilità Ue per le spese legate alla mobilità extranazionale, vitto, alloggio e trasporti.

In diversi casi gli insediamenti produttivi si realizzano in territori dove le competenze professionali specialistiche da inserire nelle attività aziendali sono di non facile reperimento. Conseguentemente si è assunto l’impegno di realizzare interventi di politiche attive che, attraverso una fase di formazione on the job, anche in condizione di mobilità territoriale consentissero ai disoccupati di acquisire le competenze necessarie all’inserimento nel mondo del lavoro.

È possibile reperire informazioni dettagliate sul siti web di Italia Lavoro www.italialavoro.it nella sezione riservata al Programma Lavoro&Sviluppo.